Deskripsi pekerjaan
Posisi manajerial ini bertanggung jawab untuk memimpin operasional penjualan retail offline dan B2B, pengelolaan gudang, serta pemenuhan pesanan guna mendorong pertumbuhan bisnis perusahaan. Anda akan berperan strategis dalam menyusun rencana penjualan dan memastikan efisiensi operasional di seluruh rantai pasok. Tanggung jawab utama mencakup pengembangan jaringan mitra bisnis, pengawasan kinerja toko, pengelolaan anggaran operasional, serta pengembangan kompetensi tim melalui pelatihan dan mentoring. Posisi ini membutuhkan pemimpin yang mampu mengambil keputusan berbasis data untuk meningkatkan profitabilitas dan kepuasan pelanggan.
Tanggung jawab: Menyusun dan mengimplementasikan strategi penjualan offline dan B2B sesuai target bisnis dan potensi pasar; Mengelola kinerja penjualan toko serta pengembangan jaringan reseller, dealer, mitra bisnis, dan pelanggan korporasi; Memantau pencapaian target penjualan, menganalisis performa setiap channel, serta menetapkan tindakan perbaikan; Mengawasi operasional warehouse (penerimaan, penyimpanan, pengambilan, pengepakan, pengiriman) untuk menjaga akurasi stok; Memastikan pemenuhan pesanan seluruh channel berjalan akurat dan tepat waktu; Mengendalikan distribusi dan replenishment stok antar-warehouse dan cabang; Mengelola layanan pelanggan, penanganan keluhan, retur, dan layanan purnajual; Mengelola serta mengendalikan anggaran penjualan dan operasional; Berkoordinasi dengan departemen terkait dalam pelaksanaan strategi penjualan dan promosi; Mengevaluasi SOP, KPI, dan struktur organisasi serta mengembangkan kinerja tim.
Kualifikasi: Pendidikan minimal S1 Manajemen, Bisnis, Teknik Industri, Supply Chain, atau bidang relevan; Pengalaman minimal 5 tahun di bidang sales, operations, distribution, atau supply chain, termasuk minimal 3 tahun pada level manajerial; Memahami strategi penjualan offline dan B2B, pengelolaan kinerja toko, serta pengembangan jaringan reseller, dealer, dan mitra bisnis; Memahami pengelolaan warehouse, stok, distribusi, replenishment, dan pemenuhan pesanan; Mampu menganalisis kinerja bisnis, mengelola anggaran, serta mengambil keputusan berbasis data untuk mendukung efisiensi dan profitabilitas; Memiliki kemampuan kepemimpinan, pengembangan tim, komunikasi, negosiasi, dan koordinasi lintas departemen; Diutamakan berpengalaman di industri retail, distribusi, elektronik, aksesori gadget, atau lifestyle products.
Tanggung jawab
- Menyusun dan mengimplementasikan strategi penjualan offline dan B2B sesuai target bisnis dan potensi pasar
- Mengelola kinerja penjualan toko serta pengembangan jaringan reseller, dealer, mitra bisnis, dan pelanggan korporasi
- Memantau pencapaian target penjualan, menganalisis performa setiap channel, serta menetapkan tindakan perbaikan
- Mengawasi operasional warehouse (penerimaan, penyimpanan, pengambilan, pengepakan, pengiriman) untuk menjaga akurasi stok
- Memastikan pemenuhan pesanan seluruh channel berjalan akurat dan tepat waktu
- Mengendalikan distribusi dan replenishment stok antar-warehouse dan cabang
- Mengelola layanan pelanggan, penanganan keluhan, retur, dan layanan purnajual
- Mengelola serta mengendalikan anggaran penjualan dan operasional
- Berkoordinasi dengan departemen terkait dalam pelaksanaan strategi penjualan dan promosi
- Mengevaluasi SOP, KPI, dan struktur organisasi serta mengembangkan kinerja tim
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 Manajemen, Bisnis, Teknik Industri, Supply Chain, atau bidang relevan
- Pengalaman minimal 5 tahun di bidang sales, operations, distribution, atau supply chain, termasuk minimal 3 tahun pada level manajerial
- Memahami strategi penjualan offline dan B2B, pengelolaan kinerja toko, serta pengembangan jaringan reseller, dealer, dan mitra bisnis
- Memahami pengelolaan warehouse, stok, distribusi, replenishment, dan pemenuhan pesanan
- Mampu menganalisis kinerja bisnis, mengelola anggaran, serta mengambil keputusan berbasis data untuk mendukung efisiensi dan profitabilitas
- Memiliki kemampuan kepemimpinan, pengembangan tim, komunikasi, negosiasi, dan koordinasi lintas departemen
- Diutamakan berpengalaman di industri retail, distribusi, elektronik, aksesori gadget, atau lifestyle products
Informasi lowongan
- Tipe pekerjaan
- Full-time
- Pendidikan
- S1
- Gaji
- Negosiasi
- Batas lamaran
- 13 November 2026