Deskripsi pekerjaan
FamilyMart saat ini sedang membutuhkan karyawan untuk posisi HC Coordinator
Tanggung jawab: Mengelola dan membantu proses rekrutmen (sourcing sampai hiring); Melakukan kelengkapan & penginputan data karyawan baru melalui sistem HRIS; Merekap administrasi personalia karyawan; Membantu merekap perpanjangan kontrak karyawan; Membuat laporan setiap cutoff untuk dikirimkan ke tim Payroll & HO.
Kualifikasi: Pengalaman kerja min. 1-2 Tahun di bidang HR dengan fokus pada rekrutmen (pengalaman di industri retail/fnb/perhotelan lebih diutamakan); Pendidikan min. S1 di bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait; Memahami dan menguasai alat Psikologi; Mampu berkomunikasi dengan baik, tegas dan sopan; Kemampuan beradaptasi dengan cepat; Mampu mengelola emosi dengan baik; Bersedia untuk ikatan kontrak selama 4 bulan (Maternitiy Leave).
Tanggung jawab
- Mengelola dan membantu proses rekrutmen (sourcing sampai hiring)
- Melakukan kelengkapan & penginputan data karyawan baru melalui sistem HRIS
- Merekap administrasi personalia karyawan
- Membantu merekap perpanjangan kontrak karyawan
- Membuat laporan setiap cutoff untuk dikirimkan ke tim Payroll & HO
Kualifikasi
- Pengalaman kerja min. 1-2 Tahun di bidang HR dengan fokus pada rekrutmen (pengalaman di industri retail/fnb/perhotelan lebih diutamakan)
- Pendidikan min. S1 di bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait
- Memahami dan menguasai alat Psikologi
- Mampu berkomunikasi dengan baik, tegas dan sopan
- Kemampuan beradaptasi dengan cepat
- Mampu mengelola emosi dengan baik
- Bersedia untuk ikatan kontrak selama 4 bulan (Maternitiy Leave)
Informasi lowongan
- Tipe pekerjaan
- Full-time
- Gaji
- Negosiasi
- Batas lamaran
- 22 Agustus 2026